为进一步加强新形势下干部作风建设，弘扬党的密切联系群众的优良传统，根据中共中央政治局和中共甘肃省委常委《关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》精神，结合学校工作实际，特制定本规定。  

一、深入调查研究  

要深入基层，调查研究，指导工作，帮助解决实际困难和具体问题。校领导要围绕发展主题，结合分管工作，每年深入基层开展1次调研活动；各部门要按照学校安排，结合业务工作开展调研活动。调研工作要重点了解真实情况，与师生面对面沟通交流、研究解决难题，探讨发展良策，每次调研活动要形成有情况、有分析、有见解的调研报告。  

二、密切联系师生  

坚持校领导联系分校（站）制度。完善信访接待制度和信访处理联运机制，做到及时受理，及时回复。  

倾听师生意见，通过意见箱、电子邮件、论坛等方式，广泛倾听、及时处理和回复师生意见。凡涉及师生切身利益的重大决策，应事先广泛征求意见。  

三、狠抓工作落实  

对党委、行政的决策和部署要认真贯彻落实。强化工作责任，做到文明办事、礼貌待人、热情周到、高效办事。严格遵守岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制，严禁无故离岗、脱岗、串岗。对基层单位反映的问题实施限时办结制。杜绝拖延不办、相互推诿。一般性问题即时答复，对需要多部门协调解决的问题，由牵头部门的分管校领导负责协调尽快解决。加强信息化建设，推进信息公开，公开办事项目、办事程序。 

四、精简会议活动  

严格控制会议的数量、规模和时间，提高会议实效，能合并召开的会议合并召开。能在网上安排、通知的事情，不召开会议。提倡少开会、开短会、讲短话，力戒空话、套话。  

五、提高发文质量  

不发没有实质内容，可发可不发的公文文件，能用口头通知解决的问题不发文件，能综合发文的不单独发文。不编论述日常工作，不起实质效果的简报简讯，凡以学校名义报送的文件简报由办公室统筹管理，严格报送与签发程序。  

六、严格工作纪律  

按时上下班，做到不迟到、不早退。上班时间严禁在电脑上玩游戏、炒股等与工作无关的活动。严格执行请、销假制度。校领导外出或缺席会务活动要向主要领导请假并告知办公室。各处室负责人外出或缺席会务活动要向主要领导、分管领导请假并在组织人事处备案后告知办公室，其他人员请假由组织人事处按程序审批。 

七、厉行勤俭节约  

简化接待工作。公务接待活动按照务实节俭、热情周到，突出地方特色的要求，讲求服务细节和品质，简约、简朴而不失礼节。公务接待中一般不赠送礼品。  

从严控制经费支出。推行全成本核算。从严安排出差，可合并的不重复安排。坚持开源节流，从严控制一般性支出，加强办公经费管理，节水节电，节约使用办公用品。  

加强公务用车管理，严禁公车私用。  

八、带头廉洁自律  

校级干部不违反规定干预和插手学校基建工作项目、大宗物资设备采购等经济活动。  

严格教育，从严要求配偶、子女、亲属和身边工作人员。  

不讲排场、摆阔气，不大手大脚、奢侈浪费，不因工作关系接受礼品（金）、宴请及其他活动。  

九、坚持廉洁从政  

省校工作人员要自觉遵守《廉政准则》的有关要求，在分校、工作站工作期间，做到按规定住宿，不给基层增加负担，不接受宴请，不接受土特产等礼品。  

十、基层接待从简  

各分校、工作站要自觉遵守当地党委、政府和教育行政主管部门关于改进工作作风密切联系群众的有关规定。在接待省校领导或工作人员时不迎送，不张贴欢迎标语、横幅，不安排超规格住房，不安排宴请，不违反规定赠送土特产等礼品。  

各级干部要以身作则，率先垂范，带头执行各项规定和要求，自觉授受师生员工的监督。各处室、二级学院主要负责人是本部门执行规定的第一责任人，转变工作作风、为师生员工服务情况将纳入年终考核内容，作为干部述职述廉的重要内容。对违反本规定的，限期整改，并进行严肃处理。